· En medio de una sonda de rutina para determinar si Google ( GOOG , GOOGL ) está cumpliendo con las leyes contra la discriminación, el Departamento de Trabajo ha encontrado que la empresa paga sistemáticamente las empleadas menos que sus homólogos masculinos.
· "Encontramos disparidades de compensación sistíémicas contra las mujeres en casi toda la fuerza laboral", dijo ayer la Dra. Janette Wipper en un testimonio en la corte (la DoL está demandando a Google para obligar a revelar más datos de compensación).
· Google: "Estamos en desacuerdo con la afirmación de [Wipper] ... Aparte de hacer una declaración infundada que escuchamos por primera vez en los tribunales, la DoL no ha proporcionado ningún dato o compartido su metodología".
· Las acusaciones vienen junto al escrutinio amplio reciente de las prácticas de pago de gíénero de Silicon Valley.
· Fuente: Sam Levin en The Guardian
