Por... Douglas A. McIntyre
El gerente general de Barnes & Noble, Inc (NYSE: BKS), Demos Parneros, fue despedido, lo que significa que no se le permitió, por algún motivo desconocido, la dignidad de la renuncia. Es uno más en una línea de calamidades que han continuado devorando al minorista de libros. Puede no importar quién es el CEO si el modelo comercial de Barnes & Noble no se puede modificar con éxito, lo que parece imposible.
La compañía anunció:
El Consejo de Administración de Barnes & Noble, Inc. anunció hoy la terminación de su Director General, Demos Parneros, por violaciones a las políticas de la Compañía. Esta acción fue tomada por el Consejo de Administración de la Compañía, asesorado por el bufete de abogados Paul, Weiss, Rifkind, Wharton & Garrison LLP. La terminación del Sr. Parneros no se debe a ningún desacuerdo con la Compañía con respecto a sus informes financieros, políticas o prácticas, ni a ningún fraude potencial al respecto. El Sr. Parneros no recibirá ningún pago por indemnización y ya no es miembro de la Junta Directiva de la Compañía.
Con el fin de garantizar la continuidad en el futuro, la Compañía ha designado un grupo de liderazgo para compartir los deberes de la oficina del CEO hasta que se nombre un nuevo líder. Los nombrados incluyen: Allen Lindstrom, director financiero, Tim Mantel, director de comercialización y Carl Hauch, vicepresidente de tiendas. Leonard Riggio sigue siendo Presidente Ejecutivo de la Compañía y estará involucrado en su gestión.
Riggio es el fundador de facto de la compañía, después de haberlo expandido desde una sola tienda a partir de 1971. Riggio ha presidido gran parte del ascenso de Barnes & Noble y también su desaparición. Él y su junta no han podido evitar el auge del comercio electrónico, en particular Amazon.com, Inc. (NASDAQ: AMZN)
"Política de la compañía"? Las personas ajenas a la junta y un pequeño grupo de asesores nunca sabrán qué es eso. Sin embargo, Parneros pudo haber salido justo a tiempo
