Amazon dice que los trabajadores deben estar en la oficina.
El gobierno del Reino Unido no está de acuerdo.
¿Quién tiene razón?
Existen dos puntos de vista opuestos sobre dónde trabajan mejor los empleados que trabajan desde una oficina.
Amazon está ordenando a su personal regresar a la oficina cinco días a la semana, justo cuando el gobierno está presionando para que se fortalezcan los derechos al trabajo flexible, incluido el trabajo desde casa.
El gigante tecnológico dice que los empleados podrán “inventar, colaborar y estar conectados” mejor.
Pero justo cuando el anuncio de la empresa se convirtió en noticia, el gobierno del Reino Unido estaba vinculando la flexibilidad con un mejor desempeño y una fuerza laboral más productiva y leal.
Son pocos los que carecen de una opinión sobre cuán efectivo es trabajar desde casa y, para un gobierno, hay consideraciones más amplias como, por ejemplo, cómo se ven afectadas las responsabilidades de cuidado.
