por John Foley
Las empresas que cotizan en los mercados estadounidenses reportan todo tipo de información que preferirían no revelar, como el salario del director ejecutivo como un múltiplo del salario promedio del trabajador, por ejemplo.
Un nuevo borrador de propuesta de la Comisión de Bolsa y Valores para aumentar los informes relacionados con el clima agregaría muchos elementos nuevos a esa lista. Es un saco de boxeo legal en ciernes.
Pero si el mercado quiere claridad y consistencia, la esencia del plan de la SEC sucederá incluso si falla la orden regulatoria.
