MlAMI – UPS anunció el lanzamiento de la segunda edición del "Premio UPS al Espíritu Emprendedor" en 14 países de Amíérica Latina y el Caribe. El concurso, que se llevará a cabo hasta el 30 de septiembre, premiará con más de $50 mil en efectivo y equipos de Hewlett-Packard a las tres Pequeñas y Medianas Empresas (PyMES) más innovadoras y exitosas de la región.
Generadoras de empleos"Las PyMEs son el principal motor de crecimiento en Amíérica Latina. A medida que las economías en la región comienzan a recobrar fuerzas, las PyMEs jugarán un papel cada vez más determinante en el camino hacia la recuperación. Ahora más que nunca, es indispensable encontrar los mecanismos para promover el crecimiento de las PyMEs y fomentar la cultura emprendedora", señaló Joe Tavares, Vicepresidente de Mercadeo de UPS para la región de las Amíéricas.
En Amíérica Latina, las PyMEs son agentes clave para el empleo y generan una parte importante del Producto Interno Bruto (PIB) de la región. De acuerdo con el Banco Interamericano de Desarrollo, las PyMEs generan aproximadamente el 80 por ciento de los trabajos en Amíérica Latina y son consideradas como el sector de negocios más importante para las economías de toda la región.
Desde su lanzamiento por primera vez en Míéxico durante el 2008, el Premio UPS al Espíritu Emprendedor ha ampliado su cobertura para incluir 13 países adicionales en Amíérica Latina y el Caribe. Los premios en efectivo serán entregados a las tres mejores PyMEs de la siguiente manera:
· Primer lugar – $25 mil en efectivo
· Segundo lugar – $15 mil en efectivo
· Tercer lugar – $10 mil en efectivo
Además de los premios en efectivo, la empresa de tecnología Hewlett-Packard se sumó a esta iniciativa otorgando a los tres ganadores un paquete de equipos de Hewlett-Packard que incluye una computadora portátil y una impresora a color HP LaserJet.
Cómo participarEl concurso inició el 16 de agosto y termina el 30 de septiembre del 2010. Está abierto a todas las PyMEs legalmente constituidas, que se localicen en los países participantes y que tengan entre 10 y 250 empleados y no menos de dos años de operación al 31 de enero del 2010.
Para participar, las empresas deben enviar un ensayo de 500 palabras y completar el formulario de inscripción disponible en la página oficial del concurso:
www.ups.com/premiopyme.
Limitado a un registro por PyME, cada ensayo recibido será revisado por un panel de expertos que seleccionarán a los ganadores con base en aspectos como la originalidad e innovación, implementación del negocio, servicio a clientes y resultados generales.
Para obtener mayor información y el detalle completo de los Tíérminos y Condiciones de la convocatoria, visita
www.ups.com/premiopyme.
http://www.ups.com/premiopyme/home.html
